Kleriku vs Administrativ
Në një mjedis zyre, njohja e ndryshimit midis detyrave nëpunës dhe administrative është jashtëzakonisht e rëndësishme, veçanërisht nëse i përket njërës prej këtyre kategorive. Ndërsa të dy rolet mund të jenë mjaft të ngjashëm, disa ndryshime në natyrën e punës së tyre i bëjnë ato unike në vetvete.
Çfarë është Kleriku?
Një nëpunës nëpunës ose një nëpunës, një punonjës i jakës së bardhë të cilit i janë besuar detyrat e përgjithshme të zyrës, është një person që angazhohet në detyra të lidhura me shitjet, në një mjedis me pakicë. Puna nëpunës kryesisht përfshin regjistrimin, mbajtjen e të dhënave, sportelin e shërbimit të personelit dhe detyra të tjera të tilla. Edhe pse profesioni nëpunës nuk kërkon një diplomë kolegji, trajnimi profesional dhe njëfarë arsimi kolegji kërkohet për këtë fushë. Punëdhënësit mund të ofrojnë trajnime për nëpunës, ndërsa familjariteti me pajisje dhe softuer të caktuar të zyrës shpesh kërkohet për një rol pune nëpunës. Meqenëse një detyrë nëpunësore kërkon që individët të kryejnë detyra shumë të rutinuara me pak autonomi, sociologë si Joseph Hickey, William Thompson ose James Henslin i konsiderojnë njerëzit që angazhohen në detyra klerikale se i përkasin klasës punëtore. Shumica e pozitave klerikale mbahen nga gratë edhe sot, ndërsa tradicionalisht në të kaluarën, postet klerikale mbaheshin ekskluzivisht nga gratë gjithashtu. Disa nga funksionet dhe titujt që i përkasin profesionit nëpunës janë nëpunës i hyrjes së të dhënave, nëpunës i pritjes së hotelit, nëpunës shitjeje, nëpunës shërbimi, nëpunës ushqimesh, nëpunës klinik, nëpunës arkë, nëpunës dokumentacioni etj.
Çfarë është Administrative?
Shërbimet administrative përfshijnë menaxhimin ose kryerjen e operacioneve të biznesit, vendimmarrjen, si dhe trajtimin e njerëzve dhe burimeve të tjera për të drejtuar aktivitetet drejt qëllimeve të përbashkëta. Ata që janë të angazhuar në shërbime administrative u kërkohet një arsim formal që tejkalon një diplomë të shkollës së mesme, pasi atyre u kërkohet të merren me detyra të vështira që kërkojnë një sasi të caktuar ekspertize. Disa role administrative kërkojnë një diplomë bachelor, ndërsa të tjerëve mund të kërkohet një diplomë administrative dyvjeçare ose një certifikatë njëvjeçare. Paga mesatare e personelit administrativ varet nga arsimimi dhe trajnimi i tyre.
Cili është ndryshimi midis Administrativ dhe Klerikë?
• Individëve që mbajnë poste nëpunës në një organizatë nuk u kërkohet një arsim formal. Individëve që angazhohen në detyra administrative u kërkohet të kenë kualifikime të larta arsimore si diplomë bachelor ose diplomë administrative dyvjeçare.
• Oficerëve nëpunës u janë besuar bazat elementare, si p.sh. përgjigjja e thirrjeve telefonike, regjistrimet etj., ndërsa zyrtarëve administrativë u besohen detyra më të vështira.
• Punëtorët nëpunës vendosen në nivelin e fundit të shkallës së pagave me afërsisht 18,440 – 44,176 dollarë, sipas fushës dhe nivelit të ekspertizës. Shkalla mesatare e pagës së një zyrtari administrativ mund të variojë nga 23, 160 dhe 62, 070 dollarë në varësi të arsimimit dhe trajnimit të tyre.
• Puna në klerik konsiderohet si një punë e avancimit të një niveli, ndërsa puna administrative është një përparim me dy gradë.
• Detyrat në një rol nëpunës mund të përfshijnë detyra të tilla si regjistrimi, organizimi, futja e informacionit bazë në një sistem kompjuterik etj. Nëpunësi nuk kërkon ndonjë ekspertizë të veçantë lëndore dhe gjithashtu nuk monitorohet nga të tjerët.
• Puna administrative kërkon njohuri të specializuara në më shumë se një fushë. Ekspertiza në mbledhjen, analizën, interpretimin dhe raportimin e të dhënave është e rëndësishme për rolin e administratës, përveç aftësisë për të punuar pa mbikëqyrje, duke përdorur gjykim të mirë dhe aftësi paraprake të planifikimit.
Prandaj, mund të konkludohet se ndërsa njerëzit e angazhuar në detyrat nëpunës janë ata që njihen si punëtorë të nivelit fillestar, ndërsa detyrat administrative kryhen nga asistentë ose sekretarë të trajnuar administrativë.
